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title: "AGMER aceptó la oferta salarial pero la declaró insuficiente: los reclamos al gobierno"
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date_published: "2025-02-28T18:04:00-03:00"
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  - "AGMER"
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  - "Gobierno de Entre Ríos"
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category_name: "EDUCACIÓN"
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category_description: "Noticias de educación: actualidad en escuelas y universidades, políticas educativas, becas, capacitaciones y tendencias en enseñanza y aprendizaje."
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# AGMER aceptó la oferta salarial pero la declaró insuficiente: los reclamos al gobierno

![congreso agmer 28-2](/download/multimedia.normal.8a2f65d9e4400ca4.bm9ybWFsLndlYnA=.webp)

El Congreso Extraordinario CCVIII de AGMER sesionó este viernes en San Salvador y resolvió aceptar la última oferta salarial del gobierno, aunque la declaró "insuficiente". El gremio docente estableció una serie de condiciones y demandas que esperan sean atendidas, sin convocar por el momento a ninguna medida de fuerza[.](https://diarioelenfoque.com.ar/tema/409/agmer)

**Condiciones de la aceptación**

AGMER aceptó la oferta salarial presentada el 25 de febrero, pero condicionó su aceptación al cumplimiento de los siguientes puntos:

- Que todos los incrementos sean retroactivos a febrero de 2025.
- Que la base de cálculo de los aumentos se actualice en marzo, agosto y noviembre de 2025.
- Que se continúe trabajando en la Comisión de Nomenclador para corregir las distorsiones del escalafón.
- Que la paritaria se mantenga abierta.

Además, el gremio exigió que se incluya un monto remunerativo y bonificable para todos los docentes con menos de 10 años de antigüedad.

**La propuesta del gobierno**

La oferta salarial del gobierno incluyó los siguientes puntos:

- Garantizar una actualización mensual en función del Índice de Precios al Consumidor hasta diciembre de 2025.
- Pago de una suma fija de $25.000, remunerativa y bonificable, desde marzo a diciembre de 2025, para docentes con 10 años de antigüedad o más.
- Cambio de la base de cálculo a marzo y su actualización en agosto.
- Incremento del 10,7% en el Fondo Provincial de Incentivo Docente y conectividad desde marzo.
- Implementación de un boleto docente para transporte urbano con una bonificación del 50%.

AGMER continuará el seguimiento de estos puntos y espera que el gobierno atienda los reclamos planteados en la paritaria.

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